عن المركز | مركز االتدريب الهندسي والخريجين
إن اهتمام الجامعات والكليات المتقدمة بالتدريب الميداني ينبع أساساً من إدراك القائمين على العملية الأكاديمية فيها بضرورة إثراء خبرات الطالب العلمية وإلى إعداده لمرحلة ما بعد التخرج فمن خلال التدريب الميداني تتاح الفرصة للطالب للتعرف على طبيعة العمل في مختلف مجالات تخصصه. بالإضافة إلى صقل وتطوير مهاراته وقدراته العملية والمهنية.
ومن هذا المنطلق فإن التدريب العملي يعتبر وسيلة لا غنى عنها لربط الجامعة والعملية التعليمية بسوق العمل والمجالات التطبيقية، حيث إن البرامج التدريبية الجيدة تلقي الضوء على نوعية المناهج والمواد العلمية المطلوبة حالياً في المجالات الهندسية، مما يتيح الفرصة للقائمين على العملية من عمل التطوير المناسب للمناهج بما يفي بمتطلبات سوق العمل المتطورة و المتجددة وبما يحقق التقدم و التطور المنشود للمجتمع.
وفي سعيها الدائم إلى تطوير مناهجها وآليات عملها بما يتوافق مع قدوم القرن الحادي و العشرون بتحدياته وتطوراته و التكنولوجيا المترافقة معه، فقد قامت كلية الهندسة و البترول بجامعة الكويت بإنشاء مركز التدريب الهندسي بهدف تنسيق عملية التدريب وكذلك بإنشاء مكتب الخريجين ليكون حلقة الوصل الدائمة بين الكلية و خريجيها.
مركز التدريب الهندسي:
تأسس سنة 1993م بعد تجربة مكتب التدريب الطلابي عامي 1991 و 1992م، بهدف رفع كفاءة خريجي الكلية و اكتساب الخبرة العملية أثناء فترة الدراسة بالتعاون مع الهيئات و المؤسسات الحكومية و الأهلية داخل و خارج دولة الكويت.
أما مكتب الخريجين:
فقد تأسس في سنة 1994م بهدف مد جسور التعاون بين الكلية وخريجيها المهندسين والمهندسات، وإيماناً من كلية الهندسة والبترول بأهمية توحيد الجهود وتوفير الطاقات تم دمج مركز التدريب الهندسي بمكتب الخريجين وذلك في سبتمبر 1998م تحت مسمى مركز التدريب الهندسي والخريجين.
أهداف المركز:
إيجاد فرص عمل للخريجين من خلال التدريب الميداني في جهات العمل المختلفة.
توجيه المهندسين من خريجي الكلية للعمل في المجالات التي تعاني من نقص الطاقات الفنية والتي تناسب تخصصاتهم وميولهم العلمية.
التعاون مع الهيئات والمؤسسات والكليات داخل وخارج دولة الكويت التي تقوم بعملية التدريب لتبادل الخبرات في هذا المجال.
إيجاد قدرات محلية قادره على وضع وتطوير خطط التدريب وفق حاجات الجامعة والمجتمع.
تأسيس قاعده بيانات خاصة بخريجي الكلية بحيث يستمر العمل على توسعتها بالمعلومات اللازمة من خريجي الدفعات القادمة لتكون حلقة وصل بين الكلية وخريجيها والاستفادة من خبراتهم العلمية والمهنية وتيسير عملية مراسلة الخريجين.
تأسيس قاعدة بيانات تحتوي على فرص العمل المتاحة لخريجي كلية الهندسة لتحقيق التواصل بين مخرجات الجامعة وسوق العمل.
القيام بالدراسات و الإحصائيات الخاصة بالدورات التدريبية والزيارات العلمية و احتياجات سوق العمل الكويتي من المهندسين وأوضاع الخريجين بما ينعكس إيجابياً على سياسات الكلية المختلفة من حيث نوعية المناهج و سياسة القبول على سبيل المثال.